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就业指南

如何参加“一对一招聘” 专家为求职者支招

刘春花2012年2月15日2分钟77 次阅读

求职者在参加招聘会之前最好注意一下十个方面的问题:

1、对比:根据招聘简章列出用人单位的各项要求,并进行分类。

2、分析:对你准备应聘的单位状况分析研究,了解有关信息。

3、简历:如能因人而异、别出心裁地设计出具有个人特色的简历,会有很好的效果。

4、推荐:准备好在最短的时间内,用最简单、恰当的语言来介绍自己。

5、自信:不要问招几个,要相信自己才是唯一适合的人选,但不要盲目自大。

6、仪表:个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”,这也是对对方的尊重。

7、记录:准备笔和纸,写上面试地点的位置、路线及负责人,自己要陈述的内容简介,观点等。

8、准备:准备好面试时常见的问题的对策,如为什么要离开原来的职位,你有哪些优点和缺点,以及薪资要求等。

9、守时:在预约的时间提前到达,做一些应聘前的再准备。

10、面试:起立握手;微笑轻松,直视考官;对话交流,权当享受;提问倾听,跟上思路;回答问题,灵活真诚;结束之时,莫忘感谢;取得名片,加强联系。