天道酬勤，人勤春早。为贯彻落实扬州“质量攻坚年”工作会议精神，2月9日，江都区教育局召开全区教育行政工作会议，谋划新年新工作新举措。副区长李桂山参加会议。
2014年是贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的第一年，也是加快建设全国义务教育发展基本均衡区的冲刺之年。该区将以“队伍建设年”为抓手，以“改革、创新、责任、惠民”为要求，以提升教育的发展力、执行力、协调力、竞争力、影响力为重点，加快推进教育治理体系和治理能力现代化，办人民满意教育，力争教育发展质态、教学质量扬州领先。会议要求，推进师德师能建设，突出加强教育行政干部、骨干教师和青年教师三支队伍建设，严查在职教师有偿补课;推进教育人事制度改革，实现教师管理由身份管理向岗位管理转变，新招聘80名中小学教师，倾向农村缺编学校和公办幼儿园;按“一人一籍、籍随人走、终身不变”的要求，全面启用学籍管理系统，推进招生考试改革，严格控减择校;教育教学质量上，全面实施素质教育，推进精致管理，实施科研兴教，所有学校要强化质量攻坚，三星级高中要错位发展，文化、艺体并进;四星级高中要强化质量攻坚，着力提高本一达线率，力争在拔尖人才培养上取得新突破。民生工程上，计划投入3500万元，加固17栋2.3万平方米的校舍，建设美丽校园。
副区长李桂山寄语广大教育行政干部，一是要忠于本职。积极参与并深化教育改革。二是要增强本领。强化学习，切实解决能力不足和本领恐慌的问题。三是要保持本色。要胸怀有为奋发之志，争当有为争先之人，为奋力开创“融合发展、崛起苏中”的新局面提供人力支撑和知识贡献。